业务外包与劳务外包主要区别在适用法律及责任主体上。依据《劳动合同法》与《合同法》，劳务外包适用合同法，责任主体为外包单位；劳务派遣则适用劳动合同法，责任主体为用工单位。若混淆两者，可能导致合同无效，甚至引发法律纠纷及赔偿责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫业务外包≠劳务外包。操作如下：1.审查合同：确认合同性质，明确是业务外包还是劳务外包；2.了解责任：业务外包中，发包方不管理外包员工；劳务派遣则需按用工单位要求管理。3.咨询律师：对合同性质有疑问时，及时咨询律师，避免法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理业务外包与劳务外包的区别，常见方式有查阅合同、咨询律师。通过查阅合同条款明确双方关系；遇复杂情况应咨询专业律师，以确保合规。选择方式需根据具体情况，简单问题自查合同，复杂或模糊问题则寻求法律意见。
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